總監(jiān)理工程師任職要求：
1. 持有國家注冊監(jiān)理工程師證書。
2. 大專以上學歷，工民建/理工科專業(yè)畢業(yè)，年齡：35-58周歲；
3. 具備5年以上火電（燃煤/燃機/垃圾焚燒）建設總監(jiān)/總代崗位工作經(jīng)驗；
4. 具有扎實的專業(yè)理論基礎和較強的專業(yè)技術工作技能，具備中級以上職稱；
5. 具有較強的適應能力、溝通能力和綜合協(xié)調組織能力，具有處理復雜或者疑難問題的工作經(jīng)驗和能力，有高度的責任感和事業(yè)心；
6. 具有獨立編制完成監(jiān)理規(guī)劃、監(jiān)理實施細則及其他資料的能力，自備筆記本電腦。
7. 較強的執(zhí)行力，服從工作安排；

總監(jiān)理工程師崗位職責：
1.確定項目監(jiān)理機構人員及其崗位職責，并負責項目監(jiān)理機構的日常工作。
2.組織編制監(jiān)理規(guī)劃，審批監(jiān)理實施細則。
3.根據(jù)工程進展情況安排監(jiān)理人員進場，檢查監(jiān)理人員工作，調換不稱職監(jiān)理人員。
4.組織召開監(jiān)理例會。
5.組織審核分包單位資格。
6.組織審查施工組織設計、（專項）施工方案、應急救援預案。
7.審查承包單位提交的開工報告、施工組織設計、方案、計劃、開復工報審表，簽發(fā)開工令、工程暫停令和復工令。
8.組織檢查施工單位現(xiàn)場質量、安全生產(chǎn)管理體系的建立及運行情況。
9.組織審核施工單位的付款申請，簽發(fā)工程款支付證書，組織審核竣工結算。
10.組織審查和處理工程變更。
11.調解建設單位與施工單位的合同爭議，處理費用與工期索賠。
12.組織分部、單位工程驗收，組織審查單位工程質量檢驗資料。
13.審查施工單位的竣工申請，組織工程竣工預驗收，組織編寫工程質量評估報告，參與工程竣工驗收。
14.參與或配合工程質量安全事故的調查和處理。
15.組織編寫監(jiān)理周報、月報、監(jiān)理工作總結，組織按照相關規(guī)范整理監(jiān)理文件資料。
項目總監(jiān)除履行以上GB50319及DL/T5434監(jiān)理規(guī)范職責外，還需履行以下職責：
16.負責項目的前期各項準備，協(xié)調解決項目食宿問題，申請項目物資采購計劃，聯(lián)系開具租房發(fā)票；
17.廉潔自律，維護形象，保守秘密。抵制不正之風，不謀取不正當利益，樹立良好的職業(yè)形象。保守商業(yè)秘密，不泄露保密事項。
18.組織專業(yè)監(jiān)理開展正常工作，定期召開項目監(jiān)理部內部會議，組織學習監(jiān)理的職業(yè)道德守則，傳達公司的管理要求；
19.監(jiān)督專業(yè)監(jiān)理是否存在不良行為。工作中發(fā)現(xiàn)有散播負 面消息，影響團隊士氣，損害公司名譽，存在吃拿卡要等違規(guī)行為的人員，及時上報公司，視問題的嚴重性酌情處理；
20.監(jiān)督管理項目辦公用品、設備、車輛等其他固定資產(chǎn)的使用和保管，發(fā)現(xiàn)問題及時上報公司；
21.定期對專業(yè)監(jiān)理進行測評，并上報公司；
22.組織對項目人員進行安全培訓及考試，并建立專檔，傳回公司掃描件；
23.負責與業(yè)主、施工單位等參建單位建立良好順暢的工作關系；
24.定期檢查專業(yè)監(jiān)理的監(jiān)理日志完成情況；
25.項目遇重大節(jié)點，質量監(jiān)督檢查等活動，提前7天上報公司；
26.負責檢查人員出勤及月底考勤，審查報銷費用；
27.關心員工，了解員工訴求并上報公司，協(xié)調處理項目部內部問題，維護團隊利益及公司名譽，傳播正面消息，增強團隊凝聚力；
28.完成公司交辦的其他事項或任務。

職位類別： 總監(jiān)理工程師

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